Bei der Follmann Gruppe aus Minden ist Weiterbildung ein Qualitätsgarant – insbesondere der Produkte der Marke Triflex. Dafür schuf das Chemie-Unternehmen mit dem Technologie- und Wissenszentrum einen perfekten Ort.
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Minden. In einer Branche, die von technischen Entwicklungen, neuen Normen und steigenden Qualitätsanforderungen geprägt ist, wird kontinuierliche Weiterbildung zum entscheidenden Erfolgsfaktor. Triflex setzt hier gezielt an mit einem ganzheitlichen Schulungskonzept, das Wissen nicht nur vermittelt, sondern erlebbar macht und dauerhaft in der Praxis verankert.
Mit dem Triflex Campus bietet das Unternehmen einen zentralen Treffpunkt für Wissensvermittlung, Austausch und Vernetzung. Regelmäßige Veranstaltungen bringen Verarbeiter, Planer, Architekten und Branchenexperten zusammen. Ziel ist es, voneinander zu lernen, Erfahrungen auszutauschen und gemeinsam Lösungen für die Herausforderungen der Praxis zu entwickeln. Dabei stehen flexible Lernformate im Fokus, von klassischen Seminaren über Workshops bis hin zu digitalen Angeboten und direktem Know-how-Transfer auf der Baustelle.
Das Herzstück dieses Ansatzes ist das Technologie- und Wissenszentrum (TWZ) in Minden. Auf rund 3.400 m² vereint es moderne Schulungsräume, interaktive Praxisflächen und inspirierende Begegnungsorte. Hier werden Theorie und Praxis eng verzahnt: von Fachvorträgen über Maschinenvorführungen bis hin zu praxisnahen Trainings. Gleichzeitig schafft das TWZ Raum für Austausch, etwa bei Kundenveranstaltungen oder Netzwerkformaten .
Das Schulungsangebot ist bewusst breit aufgestellt und deckt alle Projektphasen vor, während und nach der Ausführung ab. Praxisseminare vermitteln grundlegende und vertiefende Kenntnisse rund um Abdichtungs- und Beschichtungssysteme. Inhouse-Schulungen bringen individuelles Know-how direkt in die Betriebe und sorgen für einheitliche Qualitätsstandards im Team. Ergänzend dazu bieten Baustelleneinweisungen eine direkte Unterstützung vor Ort, um die sichere und fachgerechte Umsetzung zu gewährleisten.
Für Planer und Architekten stehen Fachforen, Symposien und Webseminare im Fokus. Sie greifen aktuelle Branchenthemen, Normen und Entwicklungen auf und bieten Raum für fachlichen Dialog. So entsteht ein kontinuierlicher Wissenstransfer, der alle Beteiligten entlang der Wertschöpfungskette einbindet.
Dabei gilt für Triflex der klare Grundsatz, dass hochwertige Produkte ihr volles Potenzial nur bei fachgerechter Verarbeitung entfalten können. Deshalb ist die Qualifizierung der Anwender integraler Bestandteil des Qualitätsversprechens. Nur geschulte und zertifizierte Verarbeiter arbeiten mit den Systemen – ein Ansatz, der für Sicherheit, Zuverlässigkeit und langfristige Performance steht.
Weiterbildung ist bei Triflex somit weit mehr als ein ergänzendes Angebot. Sie ist ein fester Bestandteil der Unternehmensstrategie und trägt entscheidend dazu bei, Wissen zu sichern, Kompetenzen auszubauen und eine gleichbleibend hohe Ausführungsqualität zu gewährleisten.
