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Im Bewerbungstraining der Wirtschaftsjunioren Ostwestfalen erleben rund 150 Schülerinnen und Schüler der Friedrich-Wilhelm-Murnau-Gesamtschule eine realitätsnah die Situation eines Bewerbungsgesprächs und erhalten direktes Feedback.
Viele kleine und mittelständische Betriebe finden keine Auszubildenden, während Großunternehmen Bewerbungen aussortieren. Da setzt das Projekt „Ausbildung im Schwarm“ an: Es vernetzt Firmen im Kreis Minden-Lübbecke, um Lehrstellen besser zu besetzen.
Die IHK Oswestfalen vergibt erneut Weiterbildungsstipendien. 108 Ausbildungsabsolventen erhalten bis zu 9.135 Euro Förderung für ihre weitere berufliche Qualifizierung - auch um die Fachkräftesicherung in der Region zu stärken.
Die Fahrschulen kämpfen mit einem Rückgang an Anmeldungen für den PKW-Führerschein. Eine angekündigte Reform soll die Kosten senken, doch die Realität könnte anders aussehen. Fahrschulchef Harald Pohlmann kritisiert die hohen Steuern auf Fahrstunden und empfiehlt Kompaktkurse als Kostensenker.
Mit ihrem Konzept „RoboRangeln“ begeistert die Fachschaft Maschinenbau und Mechatronik der TH OWL junge Menschen für Technik – und gewinnt dafür die NextGen Engineering Trophy 2025.
Die Arbeitslosenzahlen in OWL steigen im Dezember 2025 weiter an. Während die Quote bei 6,2 Prozent liegt, zeigt sich bei den von den Unternehmen gemeldeten offenen Stellen ein kleiner Lichtblick.
Die Ausbildungszahlen in Ostwestfalen zeigen 2025 einen Rückgang, doch die Duale Ausbildung bleibt attraktiv. Die IHK setzt auf gezielte Berufsorientierung, um junge Talente mit den Unternehmen zu verbinden. Was sind die Herausforderungen?
Trotz geopolitischer Spannungen und steigender Kosten zeigt sich die IHK Ostwestfalen zuversichtlich für 2026. Mit klaren Forderungen an die Politik soll die Region gestärkt und die Fachkräftelücke geschlossen werden. Welche Maßnahmen sind nötig, um die Region wettbewerbsfähig zu halten?
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