Minden-Lübbecke . Teamgeist, Praxisnähe und Perspektive – 14 Azubis der Sparkasse Minden-Lübbecke haben ihre zweieinhalbjährige Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann erfolgreich abgeschlossen. Im Gasthaus Kreft in Hille-Unterlübbe erhielten sie bei einer feierlichen Abschlussveranstaltung mit Abendessen ihre Ausbildungszeugnisse. Mit dabei: Der Vorstand, das Ausbildungsteam und die Personalratsvorsitzende.

„Unsere Auszubildenden haben in den vergangenen zweieinhalb Jahren großes Engagement, Teamgeist und Lernbereitschaft gezeigt. Darauf sind wir sehr stolz“, betonen die beiden Vorstände Markus Schaly und Thomas Beuchel gleichermaßen. „Umgekehrt haben auch wir viel von unseren Youngstern gelernt, da sie täglich frische Impulse in unsere Sparkasse bringen.“

Praxisnah, vielseitig, zukunftsorientiert

Die frisch ausgelernten Bankkaufleute blicken auf eine vielseitige und praxisnahe Ausbildungszeit zurück. Im Mittelpunkt standen dabei die Kundenberatung sowie Einsätze in unterschiedlichen Geschäftsstellen und Fachabteilungen, darunter die Anlageberatung, der Immobilienbereich und das Privatkundencenter. Vervollständigt wurde die Ausbildung durch Einblicke in diverse interne Fachbereiche sowie durch regelmäßigen innerbetrieblichen Unterricht mit fachlichen und persönlichkeitsbildenden Schwerpunkten.

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Parallel dazu fand der Berufsschulunterricht im Blocksystem statt. „Vor meiner Ausbildung war mir gar nicht bewusst, wie komplex und abwechslungsreich die Arbeit bei der Sparkasse ist“, erzählt die frisch ausgebildete Bankkauffrau Paula Schmidt-Martens, die nach ihrer Ausbildung ab sofort in der strategischen Unternehmensentwicklung arbeitet. „Ich bin absolut glücklich hier ausgebildet worden zu sein. Inzwischen fühlt sich meine Sparkasse wie eine große Familie an. Wir Azubis wurden vom ersten Tag an voll integriert und haben uns immer als Teil des Sparkasse-Teams gefühlt.“

Die neuen Bankkaufleute gemeinsam mit dem Vorstandsvorsitzenden, dem Ausbildungsteam und der Personalratsvorsitzenden der Sparkasse Minden-Lübbecke. Foto: Sparkasse Minden-Lübbecke
Die neuen Bankkaufleute gemeinsam mit dem Vorstandsvorsitzenden, dem Ausbildungsteam und der Personalratsvorsitzenden der Sparkasse Minden-Lübbecke. Foto: Sparkasse Minden-Lübbecke

Schon vor dem offiziellen Ausbildungsstart am 1. September setzt die Sparkasse Minden-Lübbecke auf ein starkes Miteinander: Ein Kennlern-Nachmittag, eine gemeinsame Abendveranstaltung mit Eltern und Partnern sowie ein Tages-Event mit der Jugend- und Auszubildendenvertretung bieten den zukünftigen Auszubildenden die Gelegenheit, die Sparkasse und ihre Mitazubis in entspannter Atmosphäre kennenzulernen. Zum Start der Ausbildung fördern Einführungstage und praxisorientierte Workshops gezielt den Teamgeist und bereiten optimal auf den ersten Einsatz in der Geschäftsstelle vor.

„Vor meiner Ausbildung war mir gar nicht bewusst, wie komplex und abwechslungsreich die Arbeit bei der Sparkasse ist.“ Paula Schmidt-Martens

„Der direkte Service in unseren 21 Geschäftsstellen ist und bleibt das Herz der Sparkasse. Hier kommen wir mit unseren Kunden ins Gespräch, hier entsteht echte Nähe. Deshalb legen wir auch schon in der Ausbildung großen Wert auf den Einsatz im Service und in der Beratung“, sagt Thomas Beuchel, Vorstandsmitglied der Sparkasse Minden-Lübbecke.

Nachwuchsgewinnung mit System

Dass die Sparkasse auch künftig auf qualifizierten Nachwuchs bauen kann, zeigt ein Blick auf die Ausbildungsgewinnung der vergangenen Jahre: Anders als vielerorts hatte die Sparkasse keine Schwierigkeiten, geeignete Auszubildende zu finden. Grund dafür sei eine kontinuierlich ausgebaute und breit aufgestellte Azubi-Akquise.

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„Wir sind regelmäßig auf Ausbildungsmessen im Mühlenkreis vertreten und stehen in engem Austausch mit zahlreichen Schulen – unter anderem im Rahmen von Bewerbungstrainings, Praxistagen oder Schulprojekten“, erläutert Ausbilderin Evelyn Möller. „Ein weiterer wichtiger Baustein ist das frühzeitige Kennenlernen potenzieller Azubis durch Praktika, die vielfach den Grundstein für eine spätere Ausbildung legen.“

Social-Media-Kanäle sind ein zentrales Instrument im Azubi-Marketing

Hinzu komme eine starke persönliche Empfehlungskultur, wie Vorstandsvorsitzender Markus Schaly erläutert: „Viele Mitarbeitende der Sparkasse Minden-Lübbecke werben aktiv für die Ausbildung bei ihrem eigenen Arbeitgeber – und nicht selten entstehen auch aus bestehenden Kundenbeziehungen erfolgreiche Ausbildungsverhältnisse.“ Ergänzend gewährt die Sparkasse auf ihren Social-Media-Kanälen Instagram und Facebook regelmäßig authentische Einblicke in den Ausbildungsalltag und macht so erlebbar, was eine Ausbildung bei der Sparkasse Minden-Lübbecke auszeichnet.

Infobox: Die Absolventen des Jahres 2026

Die 14 frisch ausgelernten Bankkaufleute der Sparkasse Minden-Lübbecke: Patrick Helwig, Evelyn Janle, Jana Lautenschleger, Lea-Sophie Multhaup, Louis Osterhold, Mika Richardt, Manal Salo, Leon Schepermann, Lara Schmidt, Paula Schmidt-Martens, Marly Steffen, Kristin Struckmeier, Angelika Wiebe, Niklas Wolkov.